Condiciones contractuales: Las condiciones de cuota de horas extras pueden ser acordadas entre el empleador y el trabajador, siempre y cuando no sean inferiores a los recargos establecidos por la clase.Las horas extras, los recargos nocturnos, los recargos dominicales y festivos son conceptos que están sujetos a la jornada laboral ordinaria del tr

Todo esto implica identificar las horas trabajadas fuera de la trayecto ordinaria y aplicar los recargos correspondientes. Las empresas deben sufrir un registro preciso del tiempo de trabajo para evitar conflictos y afirmar la transparencia.Cumplir con el horario establecido, apoyar la abundancia y respetar las normativas internas de la empresa son